• 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    汽车丨出行 / 不需要融资 / 2000人以上
    1、负责网约车司机侧产品工作,深度参与新型司机管理模式的产品落地 2、优化产品框架,把握用户需求,提升司机用户体验与业务系统效率 3、负责与业务、技术、测试等团队紧密合作,快速达成目标 4、通过数据分析、需求挖掘等手段不断的优化产品 1、3年以上产品工作经验,中后台产品经验优先 2、具备独立规划和设计产品的能力,对复杂需求能快速拆解、落地 3、优秀的逻辑分析能力、抽象能力,数据驱动 4、拥有跨部门协作能力,自驱力强
  • 30k-50k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 工作职责: 1.负责司机的日常管理和服务支持工作,包括但不限于司机培训、认证、安全和服务把控,监督司机日常安全出行、服务规范、管理规定的落实工作,对司机管理成本和司机安全与服务质量负责; 2.司机团队管理,组建司机小队,选拔队长进行团队管理,进行团队氛围营造和团队牵引; 3.对合作公司的司服经理进行业务支持和管理,引导、协同其完成各项KPI指标,实现其业绩全面增长; 4.结合城市特点,完成总部SOP落地执行,提升司机安全与标准服务水平; 5.负责对上下、内部及各部门间的工作协调与配合。 任职要求: 1、 本科及以上学历,熟悉办公软件和社交软件、掌握交通,驾驶相关知识; 2、具有较丰富的专业管理经验和敬业精神,有带领团队经验、服务管理、销售管理经验优先考虑; 3、具备一定的数据分析能力,有较强的逻辑思维能力并能针对问题给出解决方案; 4、拥有**之心,做事态度认真负责,具有耐心、细心、诚信等良好品格; 5、熟练掌握沟通技巧、适应高负荷的工作压力,重视自我成长和突破。
  • 25k-40k 经验3-5年 / 本科
    汽车丨出行 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责 1.负责网约车司机系统等工具产品的规划与设计; 2.负责司机招募准入方向,不断优化准入相关产品能力(含车型库、准入引擎等),同时推动准入环节漏斗转化的优化,提升拉新转化率; 2.结合业务目标,拆解为可执行的产品路径,协同上下游团队高效的拿到阶段性结果。 3.通过商业判断、数据分析、需求挖掘、构建并完善运营效率指标,持续提升运营效率。 4.关注行业动态,积极保持车主运营效率在业内的领先定位。 岗位要求: 1、强烈的创新精神和工作激情,赋能业务持续增长; 2、具有清晰的逻辑思维框架,对数据敏感,具备很强的数据分析能力; 3、主动性强,具有优秀的理解和沟通能力,能够与业务部门进行有效的沟通; 4、善于深度思考,对产品用户体验和产品细节有一定的把控能力为佳; 5、责任心、自驱力、执行力、抗压力强;
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / C轮 / 2000人以上
    职位职责: 1、护卫公司管理层人员人身安全及根据需要完成护卫人员外出驾驶任务; 2、根据管理层人员的需求以专业、礼貌的方式完成相应的护卫需求; 3、根据管理层人员的行程制定完善的出行路线计划; 4、跟进和完成车辆的日常维保工作; 5、根据需要接受突发事件相应处置培训; 6、完成各种突发事件的响应和处置; 7、完成管理层人员交办的其他临时工作。 职位要求: 1、高中以上学历,具有一定的英语读写能力优先; 2、沟通能力比较强,有保密意识和执行能力; 3、身体素质比较好,具备防卫技能;退役军人、警察、有格斗特长者优先; 4、持有C1以上驾驶证,驾龄不低于两年;具有特种驾驶经验者优先; 5、有护卫经验者优先; 6、无犯罪记录,无传染病史。
  • 12k-15k 经验不限 / 不限
    企业服务,汽车丨出行 / 未融资 / 15-50人
    工作内容:1. 长途环线货运司机2. 短途环线货运司机职位要求:1、驾驶本CI或CI以上,2、20-55周岁,身体健康,勤奋上进3、有相关工作经验者优先薪资待遇:综合工资12000--15000咨询时间:周一到周五9:00――5:30面试地址:南法信宏远航城A座607
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    企业服务,其他 / 未融资 / 50-150人
    任职资格:招A1-A2-B1司机,年龄22到50之间,熟悉北京本地路况,身体健康,无犯罪记录,不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,熟悉使用智能手机、会用导航,能吃苦耐劳,有责任心;不需要全天开车,从事过司机 ,退伍军人;优先报名。待遇:住宿环境:6-8人/间,可洗澡。伙食两菜。做满15天可预支工资的30%-40%(1000元-1500元)。上人身意外险
  • 15k-20k 经验不限 / 不限
    物流丨运输 / 未融资 / 50-150人
    4.2米箱货司机自装自卸(可雇货场人员装卸)C1或以上驾驶证工资日结不拖欠
  • 15k-25k 经验不限 / 不限
    金融 / 未融资 / 50-150人
    职位描述北京工作 北京工作 北京工作一;诚聘4.2箱货带车司机,没车公司帮助租车,配送范围50公里内,公司派活,每票40,一车最低拉15-30票,自装自卸,自己派送,多拉多挣,包吃住,不怕辛苦您就能挣到钱,公司在北京顺义、通州、朝阳有多处库房,签长期提供货源合同,签每月较低收入保障合同,送货路线由公司统一制定,现招能吃苦耐劳,不怕辛苦、一心只想挣钱的有志人士,欢迎你的加入。二;职位要求:C1本以上驾驶证,驾驶技术精湛娴熟,无不良驾驶记录。三;本职位已加入求职者保障计划,请广大求职者放心投递。由于公司业务员繁忙,您可以投递简历或者微聊直接预留联系方式。配送物品:蔬菜水果,家电数码,酒水饮料,食品百货等,不配送水泥油漆混泥土。运费:日结
  • 3k-4k 经验不限 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责 1、安排总裁日常行程;2、协调会议;3、负责差旅报销;4、参与组织集团接待工作。 岗位要求 1、熟练运用word、excel、PPT等办公软件,能高效的完成文档输出;2、英语听说写能力良好,沟通能力强,反应能力强,性格外向;3、具备良好的数据处理能力,最好有数据收集分析处理经验。
  • 15k-20k 经验1年以下 / 不限
    物流丨运输 / 上市公司 / 150-500人
    四米二箱货司机,c1本无需货运资格证,北京周边货场往市里站点送货,需要自装自卸,每趟按运费挣钱,一票40元一车15到30票,多拉多得,工资日结,每月综合收入15000-20000
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 一、行政事务工作 1、 负责总裁的工作日程安排、各类文件资料的管理、归类、整理、建档及保管工作; 2、 负责总裁安排的重要会议和日常会议的组织工作,包括:拟定会议通知、会议通知、会议资料的准备、会议室的布置、会议记录、现场会议秩序的维护、撰写会议纪要和简报、会议纪要审批存档、会议重要决议的督办落实等; 3、 负责协助做好公司相关部门的沟通和协调;汇总总裁要求的各部门递交的各类报表;及时转发总裁批件和部门之间往来函件,急件、特件应提请总裁注意;公司内部员工及来访人员面见总裁,需要负责向总裁通报,并转达总裁指示; 4、 负责日常总裁办来电、来访以及协助总裁对外公共关系的协调及商务接待等工作。 二、教研教学方向工作 1、 协助总裁对教研组工作、校区工作、课改工作、教务工作进行问题反馈、调研与分析; 2、 协助总裁与相关部门贯彻落实教学计划、课程标准、教学目标等工作,以保证教学计划实施; 3、 协助总裁保持与校区教学部和校长的有效沟通,积极参与解决教学实施过程中各类问题事件; 4、 协助总裁处理临时交办的其他事宜。 任职要求: 1、 教育背景:全日制本科及以上学历,工商企业管理、教育学、经济学、法律等相关专业; 2、 其他要求: (1) 熟悉教育行业教学流程,对培训行业有一定的理论知识见解和丰富的实际管理操作经验; (2) 具有较强的公文写作能力,对文字有较强的驾驭能力; (3) 为人诚实、敬业、热情大方,有亲和力,极强的抗压能力,热爱教育事业,对教育行业具备奉献精神; (4) 工作积极主动、办事严谨沉稳、灵活应变能力好,具有较强的保密意识和良好的团队合作精神与服务意识; (5) 具备优秀英语能力者优先考虑。
  • 4k-8k·13薪 经验不限 / 本科
    医疗丨健康 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责接待来访人员,收发邮件、快递及日常电话接听和转接; 2、负责各项名片印制、办公用品的领用及资产管理; 3、负责工商、软著、高新申请对接; 4、负责入离调转、基础员工关系工作; 5、协助总裁助理做好总裁办部分工作; 6、需要在公司前台办公。 任职资格: 1、专本科以上学历,工商管理、行政管理、文秘、医学专业优先,接受优秀的应届毕业生; 2、形象佳、气质佳,性格开朗,良好的沟通协调能力; 3、应变能力强,有一定分析解决问题的能力; 4、熟练运用常用办公软件。
  • 10k-20k 经验应届毕业生 / 硕士
    教育,文娱丨内容 / 上市公司 / 500-2000人
    职位描述: 1.协助总裁做好综合协调各部门工作和处理日常行程事务,并负责总裁日常工作中各类文件的起草; 2.协助总裁与各行政机构、行业协会、合作伙伴建立和维护良好关系,并负责做好公司重要来宾的接待安排及重要会议的组织与会务工作; 3.及时收集和了解各部门的工作动态,协助总裁协调各部门之间有关的业务工作,掌握全公司主要活动情况; 4.负责召集总裁办公会议和其他有关会议,做好会议记录,并检查督促会议决议的贯彻实施; 5.负责集团公益项目的组织策划和落地执行工作; 6.完成总裁交办的其他工作任务。 职位要求: 1、形象气质及个人品质良好,具有较强的保密意识; 2、能够熟练使用办公设备,具有较强的中英文写作能力、PPT制作、会开车等能力; 3、工作稳定性及工作主动性较好。
  • 18k-20k 经验3-5年 / 不限
    物流丨运输 / B轮 / 15-50人
    公司现招货运司机,主要负责配送快件,快消汉堡半成品,蔬菜,饮料之类,短途配送北京五环周边跑15到60公里,也有中短长途,多劳多得,运费400到2000不等,工作简单,点对点配送住宿条件优越,工资可包月。职位要求:主招C本、B本、A本驾驶员,无不良驾驶记录。想了解的请留下您的联系方式,看到后会**时间回复!!!
  • 18k-20k 经验3-5年 / 不限
    物流丨运输 / B轮 / 15-50人
    公司现招货运司机,主要负责配送快件,快消汉堡半成品,蔬菜,饮料之类,短途配送北京五环周边跑15到60公里,也有中短长途,多劳多得,运费400到2000不等,工作简单,点对点配送住宿条件优越,工资可包月。职位要求:主招C本、B本、A本驾驶员,无不良驾驶记录。想了解的请留下您的联系方式,看到后会**时间回复!!!
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